Ihre Arbeitsmarktfähigkeit ist unser Anliegen!

Module HR-Entwicklung

Im Themenbereich «Finanzen» stehen Ihnen folgende Module zur Verfügung:

Modul «Sozialleistungen»
  • Übersicht über das Vorsorgesystem der Schweiz
  • Übersicht über die gesetzlichen Sozialleistungen des Arbeitgebers
  • AHV – Die Merkmale
  • IV – Die Merkmale
  • BVG – Die Merkmale
  • UVG – Die Merkmale
  • ALV – Die Merkmale
  • EO – Die Merkmale
  • Persönlicher Leistungsausweis der Pensionskasse (BVG)
  • Auswirkungen auf die BVG-Leistungen bei einem Stellenwechsel
  • Die persönliche Vorsorge- und Pensionsplanung
Modul «Gehaltssystem»
  • Erarbeitung eines modernen Gehaltssystems

Im Themenbereich «Mitarbeitende» stehen Ihnen folgende Module zur Verfügung:

Modul «Personalplanung und -entwicklung»
  • Personalentwicklung
  • Das volle Potenzial der Menschen nutzen
Modul «Mitarbeitergespräche»
  • Zielvereinbarungen
  • Mitarbeitergespräche zusammenfassen
  • Reflexion Mitarbeitergespräch

Im Themenbereich «Ein- / Austritte» stehen Ihnen folgende Module zur Verfügung:

Modul «Personalselektion»
  • Die Personalauswahl
  • Arbeits- und Einarbeitungsvereinbarungen
  • Reglemente
Modul «Out-/Newplacement»
  • «Mein Fundament»
  • «Meine Zukunftschancen»
  • «Meine Arbeitsmarktfähigkeit»
  • «Mein persönliches Marketing»
  • «Meine Neuausrichtung»
  • «Meine Fachkompetenz»
  • «Mein Vorsorgeplan»

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